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此书深不得我心也

原因无它,关键是整本书莫名的写了一堆和体育有关的事情,而我却是个体育小白痴,除了喜欢乒乓、羽毛等小球之外,也就是YOGA、跆拳道等健身项目。所以,从体育故事入手,对我,简直没啥特别大的兴趣。
虽然最后我还是认真的读了前几章以及马虎的读了后几章

有句话,不得不再次提起:道理虽明,要做却难!书中大大小小列举出来的事件和收获,每个人心中都多少明白些许,然而是否能够将此理铭记在心,贯穿在事,是一个很大的难题。关键在于:态度,决定了一切!如果从自身开始检视,从别人立场开始想事,想必能够齐心合力,达到自己或者是集体所要的目标,再把这种精神保持下去,便不失为连胜的艺术!
只是,人,多有私心。故连胜要取得,并不容易!不要妄想人人都能够理解自己,明白自己,考虑自己。在一个团队中,如果大家能够有共同的目标,多考虑集体一些,稍微放弃自己一些,要获得团队的最后胜利,希望亦超六成。共同的目标,势必需要英明的决策力、强大的领导力,才能带出一个凝聚力颇高的团队最后走向胜利。
当然,别忘了关心团队中的薄弱环节,有可能此刻的薄弱是将来的强势。适当的给予理解和支持,才能让团队有更好的后援保障力。若先锋部队在前猛冲,若后援部队准备充分,有哪一个团队会落后或失败呢?
如何连胜,不在书里。真正连胜,在每个人的心里……
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提醒:
1月14日 晚6:30 新闻采访写作考试 小教楼501
题目类型:名词解释(5分*2)简答(15分*2) 实务题(采访部分-制定采访计划 30分 写作部分-给出材料写短消息 30分)
1月19日 白1:00 传播学考试 小教楼501
题目类型:填空题(1分*10) 名词解释(5分*2) 简述题(10分*2) 论述题(20分) 应用题(试用传播学理论分析传播案例 40分)
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由于上上周六老师放了我们鸽子
上周六学校放了我们鸽子
所以在昨天那美丽的教师节晚上
我们美丽的新闻采访写作老师正讲得兴高采烈之际
我们的副院长诚挚的占用了几分钟表达了歉意和对周六那堂课老师的处理
如下:
属于严重教学事故,奖金是肯定要扣的,津贴也相应要减少
我们完蛋了
如果老师上偶们课时心情很不爽或者是上着上着想到了奖金少了,津贴少了时
会不会在期末时狠狠的关上我们一把
OMG
哭了,这个学期好惨噻
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周六
正正好好是9月1日
开学
上课
发呆
谢谢~~~~~
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书籍介绍 一只刚刚情窦初开的雁少女,正当幻想着生活有多么美好的时候,“瘦身”使得她不胜体力,向南迁徙的征途才刚刚开始,她就掉队了。途中,她与留下来照看她的两个哥哥有时联合其它落队的大雁一起飞,也有时会暂时加入到其它雁阵当中。一路上,她在不同的雁阵中得到了爱护,也碰上了难过的事儿,但她们坚忍、合作、相互沟通……所见、所感,使得她一点点的成长、成熟。那是一个雁少女在真正懂得了生活真谛后的真正蜕变的成熟。而人有时的几分自我得意,和自欺欺人的几分龌龊,大抵也是要经过这样的洗涤的,从而融人到团队中才能扩大自己,不至于缩小自己,如果落得找不到自己了,那就十二分的悲恸了。人类作为万物的灵长,聪明的策略是不缺乏的。管理大师格瑞斯特告诉我们:杰出的策略必须加上杰出的执行才能奏效。正确的战略一旦确定,关键在于执行,而执行的关键在于团队。团队中的每一个成员如果没有做到真正的豁达以及几近牺牲的付出,又怎么会真的做到“人多力量大”呢!
内容介绍 第1章 改变 大雁随季节的改变而迁徒,春分后飞回北方繁殖,秋分后飞往南方越冬。故为候鸟。团队中,每个人都应该在变革中调整和改变自己,并对自己固有的观念、习惯进行修正。第2章 目标 据研究北方原是大雁的故乡,后来地球上经历了几次冰川时期,为了觅食避寒,苦度严冬,大雁被迫南迁。后来气候转暖,冰川已经时过境迁,但是在进化过程中形成的迁飞习性,却保存下来。年复一年,从未有动摇或改变过。从未有动摇或改变过。第3章 协助 当一只大雁受伤脱队,另两只大雁会脱队帮助和保护它,直到它能飞或死掉,然后才会离开追上前面的雁阵。 团队中成员应该互相关心,扶助。第4章 合作 大雁群飞比一只大雁单独飞行增加70%的飞行动力,当大雁脱队时,它会感到孤独和迟缓,它会尽早归队。我们应同走一条路,同时与前面领跑的人在一起,拥有共同目标和团队精神能让我们更快更轻易地完成工作。第5章 奉献 大雁千百为群,有一雁不眠,以警示众,有所谓“雁妈辛苦候寒更”之说;在白天时,当别的大雁或在休息或在进食时,站岗的大雁则不吃不喝。为团队付出时间、精力、热情、智慧……有时,可能是默默的付出。第6章 坚忍 漫长的迁徒过程中,总有一只大雁带头搏击,一只领头雁累了,就会有另一只来代替它。茫茫苍穹,领头雁始终保持明确的方向。团队中,每个人都应该努力承担责任,竭尽全力。第7章 沟通 飞行中的大雁会利用叫声,鼓励飞行在前面的同伴,这提升了其战胜困难的勇气和信心。团队中,需要正面积极的沟通。第8章 学习 年幼的大雁在迁徒的漫漫征程中受到协助、团队合作、坚忍、忠诚等大雁精神的历练,从而成长、成熟。大雁的精神也得以一代代地传承下去。学习是一种能力,是使得团队和成员进步的能力,并得以成长和成熟,反之则谓为长大、衰老。……
作者简介 殷源:新生代策划旗手,是“用大雁精神训练团队”思想与理沦的创建者,对“格兰仕精神”有独到研究;是著述畅销书并进行全国同名演讲的青年演讲家、财经作家。 曾任职电视台记者、企业策划总监、培训总监、副总经理等,主持的培川有“巧避劳资关系盲点”、“标杆企业格兰仕案例”、“用大雁精神训练团队”等。受训的部分企业有:广晟集团、广药集团、王老吉药业、星群药业、广东美梦思、采诗、珠海御温泉、桂柳工、绿箭、宝洁、舒尔物德包装、松下空调、广州顶津食品、南洋电缆等 策划的主要著作何:《让生命充满爱》《格兰仕商道》、《一步到位》、《钻石就在你的座位上》等。 出版的主要著作何:(格兰仕精神》、《雁阵》等;全国演讲的主要题日有:格兰什精神、用大雁精神训练团队、钻石就在你的座位上等。
观后感想 说起来,看过很多关于培训类的书籍,当然包含高深的也包含浅显容易懂的,只是生活就是这样,每每当你感触的时候你却不一定会有行动,那么,看了也还是白看。是的,我很想做,至少是现在。不保证将来或者是更长时间的以后。我不知道原来大雁南飞有这样一个悠久的故事和这么深刻的道理。大雁群飞比一只大雁单独飞行增加70%的飞行动力,因为领头雁给后面的大雁制造了相对的真空,飞起来自然是轻松不费力的,这样轮换下去,哪怕再遥远的距离,整个雁群都能够到达最终的目的地。人类的团队呢?难道只能充斥着排挤、不正当的竞争、互相看不顺眼、你不服我我不服你等劣质的想法么?这种状态下,怎么能合作怎么能达到最后的目标怎么能得到成长的快乐呢?怕是连基本的沟通和交流都会出现问题吧,还说什么咱们是个团队之类假惺惺的话呢?人类真虚伪,连最原始的精神都消失了。所以要重新学习。学习沟通、学习合作、学习为对方着想、学习大雁的精神、学习这个自然留给我们最简单最纯真也是最宝贵的东西。懂得奉献么,能吃得了苦么,会随机应变么。那么,开始学习吧,为自己定下一个目标,好好的和团队里的成员沟通,胜利是属于我们的…… -
老子也是崇尚自由的
谢谢
宣誓完毕
众神归位……
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非常有个性呐

9:10-9:40写半小时作文
9:40-9:55快速阅读10个小题目
然后就把答题卡收走了

作文哪用半小时写
快速阅读光文章就有2大页再把题目加起来3页
15分钟还真够
还得涂答题卡
完全不合理的分配时间

接下来才搞笑
听力一播完,看看时间都快11点
恍惚中记起好像交卷时间是11:20

来不及来不及呐
16选10有困难

阅读理解瞎填填
完型填空就看谁顺眼吧
至于翻译
我的天
写点最简单的句子
希望老师给点面子

我也不是故意的呀
我,,,,
考完算球
老子看来得下回再战了

加油滴嗦
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努力复习复习万岁
连续轰炸的考试难道真的很有意思么
这个学期是分开来的
前半段考了两门
后半段考了两门
中间还得考个四六级嗦
老子也曾过了四级呐
又得杀回考场去
莫非也是一种复习么
啊啊啊
本王崩溃了
昨夜穿过黝黑的小路
奔腾着跑去上了半节复习课
有意思么有意思么有意思么
本王又碰到班主任啦
以后还怎么活
啊啊啊
考试
周六就考试下周一还考试
不知道本王属猪么
想吃烤香猪嗦
冬菜~~~~~~
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考的是福克斯
很好
开卷根本就没什么可以抄
拿着试卷通篇阅读
原来一点感情都没有的呐
只好
发呆发呆
发呆发呆
发呆发呆
发呆发呆
发呆发呆
发呆发呆
半小时过去了
美满
毕竟考试规矩里说没有到半小时不能出考场
7点
下笔如有神吧
虽然脑子里空荡荡
哈哈哈哈哈哈
手酸到暴
发现小弥发消息叫我逃课喏
笑倒
老子马上准备逃
反正也没什么可以写下去的了
破坏性的节目策略么
纵向合并战略哟
默多克果然不得了
从今往后
默默的捧在心里
主说
我会上天堂
不知道谁会下地狱
老师说
同学
你是不是学号十八号
我说
是的
老师我考完走了拜拜里格丝米达。。。。
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哪有那么多事
简单点生活和工作
要开心得多
千万别把自己折腾了
呵呵……














